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Nomina y RRHH

Software nomina online, para la administración de las nominas y del personal de una empresa.


NemonPeople - Software de RRHH y Gestión de Empleados

NemonPeople - Software de RRHH y Gestión de Empleados
Función:
Aplicación web para la gestión eficiente de los empleados de una empresa. Gestión de datos personales, objetivos, nóminas, vacaciones, formación, desempeño, etc.
Autor:
Actualizados el:
Idiomas:
es
Precio:
19,00€/mes hasta 15 Empleados.
Web:
Ver web Aplicación
Valoración PS:
Valoración U:

NEMON Gestión de Empleados (RRHH) te permitirá gestionar al Equipo de Personas que forma parte de tu organización de forma eficiente.

La gestión del talento en tu Organización es uno de los aspectos claves para desmarcarte de la competencia y ofrecer mejores productos y servicios al mercado.

Para conseguir resultados eficaces, es necesario que controles toda la información referente a tu personal.

Que te permite hacer esta aplicación:

  1. Compartir los datos de los empleados de tu empresa con los miembros de tu organización.
  2. Definir niveles de seguridad de tu información estableciendo roles para todos los usuarios de la aplicación.
  3. Gestionar los contratos, el rendimiento de los empleados, los objetivos, el desempeño, su formación, las vacaciones, las nóminas, las ausencias...
  4. Podrás consultar cuando vencen los contratos de los integrantes de tu equipo que no son indefinidos
  5. Podrás conocer aquellos empleados que han sido contratados por recomendación interna.
  6. Podrás descargarte tu nómina directamente.
  7. Podrás tener una visión global por Departamentos de tu Organización.
  8. Recibirás un correo electrónico con las Solicitudes de Vacaciones de todos tus empleados.
  9. Recibirás una notificación cuando tu Superior valide tu Solicitud de Vacaciones.
  • Tabla de ausencias. Puedes definir que ausencias permites y cuales no. Puedes recibir notificaciones
  • Tabla de nnIminas. Cada empleado solo puede ver las suyas. Cada manager puede ver la de los empleado
  • Tabla de objetivos. Control del desempen�o de los objetivos de cada empleado. Puedes determinar si l
  • Tabla de retribuciones. Cada empleado solo puede ver las suyas. Cada manager puede ver la de los emp
Tabla ejemplo que muestra los datos de empleados.

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